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1月12日，公司召開(kāi)了2023年黨委工作會(huì)議暨人才表彰大會(huì)，總結(jié)公司黨委2022年工作，部署2023年工作。會(huì)上對(duì)黨內(nèi)先進(jìn)集體和個(gè)人、東鼎人才獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)、管理提升優(yōu)秀成果獎(jiǎng)、陳輝技能獎(jiǎng)、范麗鋒新秀獎(jiǎng)等獲獎(jiǎng)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰。
公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理都躍良同志作黨委工作會(huì)議報(bào)告。
都躍良在報(bào)告中回顧了2022年公司黨委工作。2022年公司深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的二十大精神，在思想引領(lǐng)、文化宣傳、組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政、和諧企業(yè)建設(shè)、疫情防控等方面取得較好成績(jī)，為超額完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)提供了堅(jiān)強(qiáng)的保障。在取得成績(jī)的同時(shí)仍存在一些問(wèn)題和不足，一是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，在勇于擔(dān)當(dāng)作為方面闖勁不足。二是對(duì)照新時(shí)代建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的要求，我們的干部在引領(lǐng)、表率能力上仍有一定差距。三是基層思想政治工作不夠深入，不能適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的要求。
2023年，公司黨委將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神，堅(jiān)持“一二五”黨建工作體系，踐行以“正氣、奮斗、和合”為核心的企業(yè)文化，圍繞“四化”發(fā)展路徑，聚焦“市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、管理提升、創(chuàng)新發(fā)展”，推動(dòng)黨建工作與中心工作融合互促，持續(xù)提升黨建工作質(zhì)量和實(shí)效。
都躍良指出，過(guò)去的一年，內(nèi)外形勢(shì)紛繁復(fù)雜，民營(yíng)企業(yè)發(fā)展遭受重大困厄，公司努力克服新冠疫情帶來(lái)的不利影響，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?nèi)〉眯峦黄啤?023年，要把握鎮(zhèn)海區(qū)五年規(guī)劃的發(fā)展機(jī)遇，持續(xù)加強(qiáng)管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新。他要求，一是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的二十大思想精神，把握新精神，掌握新技術(shù)，跟上新時(shí)代。二是堅(jiān)持“科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力”的“三個(gè)一”理念，走好市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、管理提升、創(chuàng)新發(fā)展三大步。三是落實(shí)春節(jié)前各項(xiàng)工作，合理安排生產(chǎn)力量；做好關(guān)心關(guān)愛(ài)，交流溝通，留甬關(guān)懷等工作。四是依據(jù)“國(guó)際化、專業(yè)化、規(guī)?；?、精益化”發(fā)展路徑，早安排、早謀劃2023年的發(fā)展思路。